I Datori di Lavoro possono optare per lo svolgimento diretto dei compiti del servizio di Prevenzione e Protezione ai sensi dell’art. 34 del D.Lgs. 81/08 nelle seguenti situazioni:

·         Aziende artigiane e industriali fino a 30 lavoratori

·         Aziende agricole e zootecniche fino a 30 lavoratori

·         Aziende della pesca fino a 20 lavoratori

·         Altre aziende fino a 200 lavoratori

 

In questo caso devono essere formati ai sensi dello specifico Accordo Stato Regioni entrato in vigore il 11/01/2012 e devono frequentare specifici corsi di aggiornamento.

Secondo il punto 7 dello specifico Accordo, l’aggiornamento ha periodicità quinquennale ed il quinquennio decorre dalla data di pubblicazione dell’Accordo stesso o dalla data dell’ultimo corso effettuato conformemente all’Accordo stesso.

 

Il Datore di Lavoro che, alla data di pubblicazione dell’Accordo citato, aveva già frequentato il corso di formazione con i contenuti conformi all’articolo 3 del D. M. 16/1/1997, deve ora svolgere il corso di Aggiornamento secondo i criteri di cui all’Accordo e nell’ambito del quinquennio a decorrere dalla data di pubblicazione dello stesso (e non dalla data di entrata in vigore) e cioè entro l’11 gennaio 2017.